קרן השתלמות מאפשרת יציאה לשנת שבתון ומימון הלימודים במהלך שנה זו. ההצטרפות הינה וולונטרית, וישנם מספר דברים אליהם יש לתת את הדעת טרם ההצטרפות.

עובדי הוראה רבים לא מודעים לזכויותיהם בנוגע לקרן השתלמות, לא פותחים אותה בזמן מאבדים את זכותם לשנת השתלמות. לשם כך ריכזנו את כל המידע החשוב במדריך שלפניך.

ישנן שתי קרנות השתלמות לעובדי הוראה: קרן השתלמות למורים ולגננות, וקרן השתלמות למורים העל יסודיים, ביניהם מורים תיכוניים, מורי סמינרים ומפקחים.

את הקרנות מנהלים בשיתוף הסתדרות המורים, משרד החינוך, משרד האוצר ומרכז השלטון המקומי.

קרן ההשתלמות מאפשרת לך לצאת לשנת שבתון לשם קידומך המקצועי. בשנה זו, בה אינך נדרש לעבוד, תזכה למענקים חודשיים וכן לשכר לימודי חובה ולימודי השלמה.

ההפקדה בקרן השתלמות לעובדי הוראה הינה 12.6% מהמשכורת החודשית שלך, והיא מורכבת מהפרשות המעסיק בשיעור 8.4% ומהפרשות המורה בשיעור 4.2%. שיעור הפקדה זה הינו גבוה יותר מהמותר בקרנות השתלמות רגילות, בהן השיעור הינו 10% ממשכורת העובד.

על מנת שתוכל להצטרף לקרן ההשתלמות, יש לעמוד בתנאים הבאים:

1. עובד הוראה שהינו מורה, מנהל בית ספר יסודי, גננת בגן ילדים שהינו מוסד חינוך רשמי או מוכר בפיקוח ממשלתי, גננת בגן ציבורי לילדים בגילאי 3 עד 4, מפקח, מנהל, מורה או מדריך המועסק במוסד חינוכי על יסודי בפיקוח משרד החינוך או משרד ממשלתי אחר, במכללות ובסמינרים להכשרת עובדי הוראה הרשומים כמוסד המאושר על ידי משרד החינוך.
2. עובד הוראה המועסק בחצי משרה או יותר, או שליש משרה אם זו עבודתו היחידה.
   עובד הוראה עד גיל 55.
3. עובד הוראה שלאחר שנת ההשתלמות יחזור לעבודתו למשך 3 שנים לפחות.

ההצטרפות לקרן השתלמות תלויה בבחירת המורה או הגננת, והיא אינה מבוצעת באופן אוטומטי. כדי להצטרף לקרן ההשתלמות לעובדי הוראה, עליך:

1. למלא את טופס ההצטרפות באתר קרנות השתלמות לעובדי הוראה.
2. לשלוח את הטופס בצירוף תלוש שכר עדכני וצילום תעודת זהות או דרכון, לכתובת:
   הבנק הבינלאומי הראשון לישראל בע"מ מחלקת קופות גמל
   רח' קיבוץ גלויות 34 ת.ד. 8224 תל אביב 6108102
3. במידה וחל שינוי במקום העסקתך, בנתוני השכר או בנתוניך האישיים, יש ליידע את הקרן באמצעות שליחת תלוש שכר עדכני לבנק הבינלאומי.

לתשומת לבך – חשוב לפתוח את קרן ההשתלמות עוד בשנת המס הזו.  מדוע? מכיוון שישנם שני מועדים בשנה בהם ניתן להצטרף לקרן ההשתלמות, והם החודשים ינואר וספטמבר.

כאשר הטפסים מתקבלים בכל חודש עד לתאריך ה-31 בדצמבר, הצטרפותך לקרן תיחשב מתחילת שנת הלימודים, והניכוי יבוצע רטרואקטיבית מחודש ספטמבר של אותה השנה. הצטרפות בכל חודש לאחר מכן, תיחשב להצטרפות מחודש ינואר של אותה שנת מס.

ניתן לצאת לשנת שבתון לאחר שתשלים לפחות 6 שנות חיסכון (או 6 שנות חיסכון ושמונה חודשים, במידה והצטרפת לאחר חודש ינואר), ובמידה וגילך אינו עולה על 61.

אם תחליט למשוך את הכסף מבלי לצאת לשנת ההשתלמות, תהיה זכאי רק לכ-90% מהכספים שהפריש מעסיקך.

רוצים שנבדוק לכם שאתם מקבלים את כל השכר שמגיע לכם?
לחצו כאן לפרטים נוספים.